9月，圍繞“數智驅動 創新賦能高質量發展”的主題，各制造公司全面拉開質量月帷幕，通過舉辦啟動儀式及開展一系列質量月活動，進一步強化全員質量意識，全面推進質量強企建設。

長江股份空氣柜

9月1日，長江股份空氣柜舉行“質量月”活動啟動儀式，公司總經理、部門負責人及各班組代表參加。接著，公司圍繞“數智驅動創新賦能高質量發展”的主題，開展了形式多樣的質量月活動，包括行線比賽、微信答題、專項檢查和專項培訓等，并在此基礎上評選出覆蓋不同崗位的質量標兵。9月24日，公司對在活動中表現突出的21名優秀員工予以表彰。

通過開展系列活動，不僅為員工搭建了展示才干、提升技能的平臺，更增強了團隊凝聚力和向心力，激勵全體員工以更高熱情、更嚴標準投身質量建設。公司將以此為契機，持續強化質量管理體系，推動技術創新，不斷提升產品與服務的核心競爭力，為高質量發展筑牢堅實的質量根基。

長江股份充氣柜

9月5日，長江股份充氣柜組織各部門經理、主管、班組長及新進大學生員工召開“質量月活動啟動大會”。

質量月期間，公司緊緊圍繞著“數智驅動 創新賦能高質量發展”的主題，圓滿完成了策劃的各項活動，提出合理建議、拿出整改方案、采取預防措施，公司正朝著實現產品質量零缺陷，質量問題零容忍的目標奮進。

大全默勒

為進一步夯實質量管理基礎，營造“人人重視質量，人人追求卓越” 的良好氛圍，9月份，大全默勒開展“質量月”系列活動，增強全員質量意識，為企業高質量發展注入活力。

期間，公司按計劃開展重點客戶回訪、重點供應商審查活動，上下游結合更好提升公司質量管理能力。圍繞質量管理核心環節，開展技術、質量、服務、生產等關鍵崗位專項培訓，聚焦標準規范、流程及常見質量問題預防，為員工精準“充電”，切實強化員工業務能力。9月18日，行線技能大比拼拉開帷幕，技術工人同臺競技，在比拼中檢驗、提升實戰能力。9月23日，質量知識競賽如期舉行，以賽促學讓質量理念與知識更好深入員工心中。9月30日，公司進行質量月活動總結并對活動中表現突出的“質量之星”員工進行表彰獎勵。

南京大全電氣

9月份，南京大全電氣舉辦了一系列豐富多彩的技能競賽活動，涉及鈑金折彎、做排、電焊、噴涂、一次線及二次行線等多個技能崗位。通過“質量月”系列技能比賽，不僅為員工搭建了一個展示自我、提升技能的平臺，還營造了“比學趕超，精益求精”的濃厚工作氛圍。南京大全電氣將借助質量月這一契機，始終秉持“產品質量零缺陷，質量問題零容忍”的工作理念，為公司的高質量發展注入堅實力量。

鎮江西門子開關柜

9月1日，鎮江西門子開關柜舉辦2025年“質量月”活動啟動儀式。公司各部門代表、一線質檢人員、生產各班組代表參加。公司以質量月為契機，扎實開展質量培訓、技能比賽，通過系列活動的開展，增強全員參與質量意識，為公司高質量發展提供堅實質量支撐。

鎮江西門子母線

9月15日，鎮江市西門子母線有限公司邀請揚中市市場監督管理局專家開展關于《中華人民共和國計量法》的培訓講座，旨在提升員工的計量管理法律意識，并著重強調計量器具使用的合規性。

培訓過程中，專家對計量器具管理、周期檢定等法規要求進行了系統性地解讀。同時，結合“數據真實性責任”的典型案例，進一步強化了公司從制度設計到執行的全鏈條合規意識，為產品質量控制提供了堅實的技術支撐和法律保障。

大全箱變

9月1日，大全箱變舉行2025年度“質量月”啟動儀式。公司圍繞“數智驅動 創新賦能高質量發展”的質量月主題，成立活動小組，開展宣貫、培訓、稽查、整改提升等各類活動，對于提升公司產品質量、增強員工質量意識、推廣先進的質量管理方法具有重要意義。

大全高壓開關

9月1日，大全高壓開關舉辦“質量月”活動啟動儀式。公司全體員工在宣誓“數智驅動 創新賦能高質量發展”“為‘全球大業、百年大全’”而奮斗”的口號后，紛紛在宣誓欄上簽名，彰顯全員參與質量管理的決心。

9月19日，公司開展斷路器技能比賽，包括VG3戶外斷路器裝配、10kV機構裝配等項目，為員工提供充分展示專業才能的機會，以便公司更好地發現和培養技能人才。本次活動圍繞“數智驅動 創新賦能高質量發展”的質量月主題，貫徹“產品質量零缺陷 質量問題零容忍”的質量工作要求，大力實施以質取勝戰略，努力營造全員關注質量的良好氛圍，全面增強全員質量意識和公司的質量管理水平。

大全變壓器和大全電力變壓器

9月1日，大全變壓器和大全電力變壓器聯合召開八月質量例會，進一步促進雙方交流學習、凝聚質量共識，共同為質量月專項工作蓄力。

9月15日，兩公司再次兩地聯動，以“現場+視頻”形式攜手開展質量月專題培訓，共同開展“復盤典型問題、強化質量意識”主題學習。培訓以“問題圖片+原因剖析+整改啟示”的模式，拆解案例，從多維度分析，梳理質量風險點，制定整改方案，提升員工質量管控能力。總經理強調，復盤要實現問題閉環，要求落實整改、加強培訓考核、嚴格獎懲。后續，兩公司各部門將以此次復盤培訓為新的起點，持續改進，不斷完善標準規范，優化過程管控與責任追溯，持續推進全員質量意識提升，為公司高質量發展筑牢根基。

凱悅銅材

9月1日，凱悅銅材舉行2025年“質量月”啟動大會，公司領導、各班組組長參加。

質量月期間，公司充分利用LED屏幕、內部宣傳欄、企業微信公眾號等媒介，全方位宣傳“數智驅動  創新賦能高質量發展”的活動主題，營造“人人關注質量、人人參與質量”的濃厚氛圍。并通過質量隱患排查、技能比武、數字化質量管理體系構建等多種形式，將質量意識融入生產全流程。

金屬表面處理

9月20日，金屬表面處理公司針對關鍵工序員工開展了工藝培訓、質量知識與意識培訓，旨在提升員工的工藝及質量知識水平。9月28日，公司組織開展質量知識競賽活動，選手們將質量知識轉化為競賽場上的比拼動力，扎實提升員工質量知識水平。

質量月期間，公司還開展了專項檢查活動，力求通過系列活動切實增強員工的質量意識，嚴格把控質量關卡，確保“質量月”活動取得預期成效。